Nesset Kommune // Årsmelding 2013 - page 98

Måloppnåing – Eidsvåg barne- og ungdomsskole
1 Kvalitet på tenestene – trivsel og læring
Elevane oppnår stabile resultat på nasjonalt nivå målt i avgangskarakterar og Nasjonale prøver
Vidareføre fagtekst-prosjekt, arbeide med vurderingspraksis, følgje opp Trinnpermen.
Sikre nødvendig kompetanse ved vidareutdanning og ved tilsettingar
Utført. Skulert personalet i fagtekstskriving
og vurdering av elevarbeid. Har gjennomført
elevkartlegging som planlagt. Tilsett perso­
nale med nødvendig kompetansen. Dei faglege
resultata blir etterkvart betre
Elevane blir gagnlege og sjølvstendige menneske som tek ansvar, samarbeider godt, er
tolerante, ser eigne evner og tek dei i bruk. Elevane oppnår stabile resultat på nasjonalt
nivå målt i Elevundersøkinga
Vitalisere handlingsplan mot mobbing, gjennomføre aktivitetsplanen og oppretthalde
godt samarbeid med vgs og arbeidsliv. Timeplanfesta fysisk aktivitet. Aktivitetsdagar
for alle elevane
Utført. Friska opp bruken av handlingsplan
på aktuelle case, driv forebyggande arbeid og
repeterer korleis mobbesaker blir handtert.
Samarbeider med vgs om m.a. hospitering.
Aktivitetsdagar gjennomført
Elevane blir kjende i kommunen
Bruke lokalmiljøet i undervisninga Turar i kommunen
Godt samarbeid skule heim
God info/opplæring til nytt FAU. Arbeide for å betre deltakarprosenten på Foreldreun-
dersøkinga
Delvis utført. Auke frå 13 % til 23 % del­taking
i foreldreundersøkinga. Godt samarbeid med
FAU om dugnad på ute­området. Stor foreldre-
innsats
2 Motiverte medarbeidarar – trivsel og resultatfokus
Personalet har relevant kompetanse
2.1.1 Gjennomføre plan for Fronter og plan for Fagtekst, styrke vurderings­
kompetansen
Utført. Skulering og erfaringsutveksling, studie-
besøk i Edinburgh
God trivsel – felleskultur
2.2.1 Følgje opp verdiane våre: APRIL Utført
Heilskapleg personalpolitikk
Bruke tilboda frå bedriftshelsetenesta Stamina Oppfølging av sjukemeldte + kvart andre år
førstehjelpskurs for alle tilsette
Følgje opp Handbok i klasseleiing
Utført. Intern skulering, erfarings­utveksling.
Elles gjennomfører vi årlege medarbeidar­
samtalar, arbeider for god informasjonsflyt in-
ternt, følgjer opp IA-­avtalen, gjennomfører plan
for trivsels­tiltak og vektlegg godt samarbeid
med verneombod og tillitsvalde, jfr. 12 prinsipp
for medverknad
3 God økonomistyring – god økonomisk kontroll
Budskjettkontroll
God budsjettoppfølging. Fordele rammene internt Utført. Rapport kvar annan månad
Følge opp IA-avtalen
God oppfølging av sjukemeldte Utført med oppfølgings- og dialogmøte
4 Heilskapleg og langsiktig planlegging
Styre skulen gjennom langsiktig planlegging
Fortsetje implementerings-arbeidet av «Handbok i klasseleiing» Utført. Erfaringsutveksling + skulevandring ved
rektor
Vidareføre det 3-årige prosjektet «Skriving av fagtekst» Fullført. Blir vidareført
Innføre den digitale kartleggingsreiskapen Vokal Utført. Alle lærarane bruker den
Innføre system for oppfølging av lovverk Utført
5 Effektiv og rasjonell drift gjennom bruk av IKT – kompetanse og utstyr
Ha nødvendig kompetanse
Fortsetje implementeringa av læringsplattforma Fronter Delvis utført. Innføringa held fram
Ha nødvendig utstyr
Fornye tilgangen på utstyr (årleg) Utført. God utstyrstilgang
98 NESSET KOMMUNE // ÅRSMELDING 2013